DNV affronta i cambiamenti climatici in diversi modi; attraverso i suoi servizi, il suo agire ed essendo parte attiva nel definire e migliorare i regolamenti e gli standard. Inoltre DNV incoraggia e supporta i propri dipendenti nel ridurre la propria impronta ecologica.

Cos'è
WE do è un progetto di sostenibilità ambientale che aiuta le persone che lavorano in DNV a diminuire l'impronta ecologica personale - stimata pari se non maggiore rispetto all'impronta di tutte le operazioni di DNV. Questa iniziativa si propone di aiutare i dipendenti DNV ad agire nella loro vita di tutti i giorni in modo ecologicamente responsabile. Per fare ciò, DNV ha stanziato 40 milioni di NOK destinati a finanziare parzialmente i progetti ecofriendly di ciascuno.
Come funziona We do
Tutti i dipendenti a contratto a tempo indeterminato possono fare domanda per ottenere il finanziamento We do il cui ammonatare è lo stesso in tutto il mondo. Il limite massimo è di 10.000 NOK (circa 1.150 euro) a persona, all'anno. Che possono diventare 20.000 NOK a persona per i progetti ad alto impatto, contributo che, in questo caso, ha però valenza biennale.
La somma ricevuta è considerata alla stregua dello stipendio e di conseguenza è soggetta a tassazione secondo le leggi locali.
DNV ha vinto il Green Business Award 2009 nell'ambito della categoria "HR and Employee Engagement" per il progetto WE do .
Il "Green Business Awards 2009" sostiene e premia le più innovative ed ambiziose iniziative realizzate dalle imprese del Regno Unito finalizzate al perseguimento della sostenibilità ambientale e alla diffusione di procedure aziendali intelligenti in quanto semplici da attuare.
Alcuni esempi di progetti WE do:




